L'équipe Finance
Tu rejoindras notre équipe Finance, qui garantit la fiabilité des données financières tout en accompagnant la croissance. L’équipe fournit des analyses précises pour permettre aux différentes équipes de l’entreprise de prendre des décisions éclairées.
L’équipe est composée du Chief Financial Officer, de 2 Contrôleurs Financier et de l’Accountant Manager.
En tant que membre à part entière de l’équipe finance, tu interviendras sur un périmètre comptable large, avec une vraie courbe d’apprentissage, au cœur du fonctionnement de l’entreprise.
Tes missions en tant que Comptable
Comptabilité générale
- Participation aux clôtures mensuelles, semestrielles et annuelles en lien avec l’expert-comptable (analyse du chiffre d’affaires, charges à payer, provisions, CCA, FNP…) ;
- Participation aux audits (internes ou externes) : préparation des pièces justificatives, réponses aux demandes des CAC ou de l’expert-comptable ;
- Participation à la préparation des déclarations fiscales (TVA, etc.) ;
- Prendre part à la gestion administrative courante (contrats, documents légaux, classement...).
Comptabilité fournisseurs
- Traitement des factures fournisseurs pour saisie et imputation analytique ;
- Préparation et suivi des paiements fournisseurs ;
- Contrôle des dépenses faites par cartes bancaires et des notes de frais.
Comptabilité clients
- Relances clients ;
- Réconciliation entre notre système de facturation et la comptabilité.
Le profil que nous recherchons
- Diplômé·e au minimum d’une formation de niveau bac+2 (BTS, DUT, DCG), tu as une première expérience réussie en cabinet d’expertise comptable ou en tant que comptable dans une entreprise ;
- Tu souhaites travailler dans une structure jeune et dynamique ;
- Tu maîtrises les principes comptables de base ;
- Tu as soif d’apprendre et tu souhaites gagner en autonomie ;
- Tu es reconnu·e pour ta rigueur, ton organisation et tu es doté·e d’un bon relationnel ;
- Tu es flexible, autonome et curieux.se ;
- Tu parles couramment français et anglais (un bon niveau est indispensable pour pouvoir interagir avec des interlocuteurs non francophones).
Pourquoi nous rejoindre ?
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🤝 Une équipe solidaire, ambitieuse et bienveillante.
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🚀 De vraies perspectives d’évolution dans une scale-up en pleine croissance.
Ce que Lifen t’offre
💻 Mode de travail hybride : Commuter (2 jours/semaine au bureau).
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Notre processus de recrutement
- Entretien RH avec Camille, Chargée de recrutement
- Entretien Manager avec Chloé, Accountant Manager
- Cas pratique (session de questions) avec le CFO et l’Accountant Manager
- Prise de références
